Supervisor (a) de R&S I

Liderar a equipe de Recrutamento e Seleção para as realizações das atividades inerentes ao Setor;

Garantir o cumprimento dos prazos e a qualidade dos processos de recrutamento;

Realizar alinhamentos com gestores para definição de perfil de vagas;

Desenvolver estratégias de atração de talentos incluindo ações em redes sociais, plataformas digitais e parcerias com instituições;

Monitorar indicadores de R&S (SLA de fechamento de vagas);

Feedback nos recrutadores quando necessário;

Ajuste de ponto da equipe;

Reuniões de alinhamento e interface com as áreas.